Właściwe i skuteczne zarządzanie czasem pracy pracowników umożliwiają liczne systemy usprawniające funkcjonowanie zakładu i instytucji. Profesjonalna rejestracja, za sprawą odpowiednich systemów, zapewnia bezpieczeństwo i odpowiednią dyscyplinę pracowników. Wpływa również na efektywność pracy i kontroluje właściwe wykonywanie obowiązków. Systemy opracowane są w oparciu o potrzeby i charakter firmy. Uwzględniają wszelkie parametry oraz możliwość zainstalowania różnorodnych elementów monitorujących pracę oraz przemieszczanie się pracowników.
Atrakcyjne ceny urządzeń rejestrujących czas pracy
Atrakcyjne oferty firm specjalizujących się w zakładaniu i tworzeniu systemów oferują rejestrator czasu pracy w dobrej cenie, będący wysoko wyspecjalizowanym sprzętem. Wiele rejestratorów uwierzytelnia przemieszczanie się pracowników za pomocą linii papilarnych, danych biometrycznych, haseł oraz innych metod połączenia. Rejestrator obsługiwany jest w wielu językach, jest bardzo czytelny i może pracować w różnych trybach. Obejmuje kontrolę dostępu, rejestracja czasu pracy oraz jest łatwy i intuicyjny w obsłudze. Wiele urządzeń można zamontować na zewnątrz lub wewnątrz budynku, są zintegrowane z wieloma systemami i urządzeniami osób zarządzających czasem pracy, posiadają czujniki biometryczne i optyczne. Systemy z rejestratorami czasu pracy minimalizują koszty zarządzania personelem poprzez automatyczne i precyzyjne rozliczanie godzin pracy. Poprawiają dyscyplinę pracy i zwiększają efektywność kontrolując przemieszczanie się pracowników po terenie zakładu i instytucji. Umożliwiają również generowanie różnych raportów dotyczących aspektów związanych z godzinami pracy, nieobecnościami i upraszczają procedury tworzenia list płac i wynagrodzeń. Systemy RCP pracują według zaleceń instytucji państwowych uwzględniając przepisy Kodeksu Pracy i regulaminu firmy. Wpływają także na bezpieczeństwo i niwelują możliwość przedostania się na teren zakładu pracy niepowołanych osób.
Urządzenia są wykonane z bardzo trwałych materiałów, systemy operacyjne współpracują z oprogramowaniami zakładu pracy i urządzeniami mobilnymi poszczególnych osób, posiadają wbudowaną pamięć pozwalającą na rejestrację zdarzeń w określonym czasie i mogą współdziałać z wieloma urządzeniami takimi jak zamki elektroniczne czy specjalne bramki. Posiadają często kamery identyfikujące pracowników i autoryzują przekaźnik z konkretną osobą. Usprawniają funkcjonowanie zakładów pracy, oszczędzają czas oraz minimalizują koszty związane z zarządzaniem i rozliczaniem zasobów ludzkich.
